Con el propósito de acercar el conocimiento de la justicia laboral a los colombianos y fortalecer la seguridad jurídica en el país, la ministra del Trabajo, Natalia Eugenia López Fuentes, presentó este viernes ante la Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia una propuesta de Memorando de Entendimiento que será estudiada por sus magistrados. 

La iniciativa busca abrir un camino de cooperación institucional que permita generar mejores herramientas de conocimiento para trabajadores, empleadores, servidores públicos, inspectores y demás actores del mundo laboral.

La propuesta contempla cinco líneas de trabajo: formación y pedagogía jurídica, divulgación de jurisprudencia, investigación, intercambio de conocimiento y herramientas digitales para facilitar el acceso a información laboral y de seguridad social. 

Con esta iniciativa, el Ministerio del Trabajo busca que el conocimiento jurídico sea más accesible y útil para los ciudadanos y contribuya al fortalecimiento de las capacidades institucionales, la prevención de conflictos laborales y una mayor seguridad jurídica para trabajadores y empleadores.

“Estamos proponiendo sumar capacidades institucionales para que el conocimiento de la justicia laboral llegue más cerca de la gente y de los territorios. Queremos que trabajadores y empleadores cuenten con información y herramientas que les permitan conocer mejor sus derechos y obligaciones, prevenir conflictos y construir relaciones laborales basadas en la confianza y la seguridad jurídica, siempre con absoluto respeto por la autonomía e independencia de la Rama Judicial”, afirmó la ministra Natalia López Fuentes.

La propuesta también plantea como uno de sus ejes el análisis de la implementación y evolución del Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social, establecido por la Ley 2452 de 2025 y vigente desde el

2 de abril de 2026. De avanzar el Memorando, el trabajo conjunto permitiría desarrollar jornadas técnicas, espacios de intercambio y mecanismos  de  acceso  al  conocimiento  para  servidores  públicos, funcionarios judiciales, inspectores, trabajadores, empleadores, academia y profesionales del derecho, como parte de una gestión que apuesta por instituciones más cercanas, articuladas y al servicio de todos los colombianos.