Avanza el proceso de actualización de la Política Pública de comunidades Afro del departamento, en un proceso liderado por la Gobernación del Tolima en cabeza de la Secretaría de Inclusión Social y ejecutado por la Universidad de Ibagué.

Es así como se han propiciado espacios de encuentro para que líderes, organizaciones y representantes de estas poblaciones puedan expresar las problemáticas actuales que viven y se les dé prioridad en este documento ruta y que se espera sea la guía para los próximos 10 años. 

Durante este segundo nodo donde se trabajaron tres talleres, se convocaron los municipios de Chaparral, Rioblanco, Ataco, Ibagué y Coyaima. 

En su participación, la comunidad trabajó en la identificación de las causas de sus problemáticas, las necesidades y, así mismo, el planteamiento de posibles soluciones. 

Freddy Fernando Sánchez, integrante de la Asociación Afrocolombiana del Sur del Tolima, del municipio de Chaparral, Asadamagua, afirma que “en la parte de educación, algo que se debe priorizar es la educación superior, ya que las familias no cuentan con recursos suficientes. Ya que muchos deben desplazarse desde su lugar de residencia a la ciudad de Ibagué”,  enfatizando en la necesidad de contar con instituciones de educación superior que brinden programas de pregrado o tecnólogos que permitan que los jóvenes estudien en sus municipios sin generar costos de desplazamiento, arriendo y alimentación. 
 
La discriminación laboral y falta de un régimen especial en temas de salud, hacen parte de las situaciones a las que buscan solución desde esta población que habita en todo el departamento. 

Esta semana se trabajará el tercer nodo, donde asistirán municipios del centro del departamento. Con este encuentro se dará cierre a las jornadas de talleres y se iniciará el proceso de elaboración del documento de actualización de política pública que se presentará a la honorable Asamblea Departamental del Tolima.