Celsia fue elegida como la mejor empresa para trabajar en Colombia, en el ranking Computrabajo Best WorkPlaces 2022, luego de recibir 1,24 millones de opiniones. Computrabajo es un portal web líder de empleo en Latinoamérica, con presencia en 19 países, y desde hace cinco años viene realizando este ranking de las mejores empresas para trabajar en Colombia.

Según el portal “este es un reconocimiento por parte de colaboradores y excolaboradores a aquellas organizaciones que cuidan de su equipo y tienen en cuenta las oportunidades de crecimiento, formación, salario y los beneficios, además del liderazgo ofrecido”.

Top 10: mejores empresas de Colombia, según el ranking

1. Celsia
2. Ecopetrol
3. Fundación Universidad del Norte
4. Banco de la República
5. Bancolombia S.A.
6. Universidad Eafit
7. Fundación Valle del Lili
8. Universidad de los Andes
9. Une
10. Pontificia Universidad Javeriana

“Estamos felices en Celsia de recibir esta noticia de haber sido catalogada como la mejor compañía para trabajar en Colombia; pero lo que más nos reboza el corazón celsiano es que sea el resultado de los comentarios que colaboradores, excolaboradores y de personas que quieren trabajar en nuestra compañía; continuaremos dándola toda para seguir mejorando las condiciones laborales, el ambiente laboral y avanzar en la equidad de género, porque lo que hace la diferencia entre una y otra empresa es el alma de cada una de las personas que la conforman”, afirmó Beatriz Vargas, líder de Desarrollo Organizacional de Celsia.

Computrabajo señaló que el liderazgo es esencial para hacer que los colaboradores trabajen por una misma meta y sepan cuál es la visión de la empresa con respecto al futuro; y que los directivos son los encargados de transmitir esa visión y motivar a su equipo para seguir adelante, independientemente de las circunstancias que nos toque vivir.

Sobre el ranking

• Se construye a partir de las reseñas y evaluaciones que colaboradores y excolaboradores publican en el portal. Estos comentarios muestran de forma fidedigna la cultura de la empresa y los beneficios reales de trabajar allí.

• Las valoraciones tienen en cuenta los planes de crecimiento interno, el clima laboral, liderazgo, salario y los beneficios adicionales.